Hablar de puestos directivos implica tener una visión crítica sobre la representación de las mujeres en este tipo de cargos. Sabemos, a través del análisis  de diferentes estudios, que las mujeres se enfrentar a múltiples obstáculos para acceder a puestos de mayor responsabilidad e incluso muchas de ellas no llegan a obtenerlos debido a lo que llamamos “Techo de cristal”. Concepto que utilizó por primera vez, Marilyn Loden para hacer referencia a  las dificultades a las que se enfrentan las mujeres  en el ascenso hacia cargos de mayor responsabilidad en la empresa.

En la actualidad la Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres es un hecho que acarrea valorar, de forma crítica, el papel que ejercemos como tal en la sociedad en la que vivimos.

Las nuevas tecnologías forman parte de nuestro día a día. Y es que, cada vez más, las grandes innovaciones que se han producido en los últimos tiempos nos permiten configurar de forma diferente nuestra forma de actuar.

El mundo publicitario es un medio de expresión que permite transmitir y reproducir valores, normas, actitudes y opiniones.

En este espacio de reflexión, queremos destacar esta semana la labor de la Asociación de Hombres por la Igualdad de Género, AHIGE, con sedes en distintas comunidades autónomas de España, una de ellas en Canarias.